第709章 部门汇报 (第2/2页)

商场部门经理说完，又是一阵鼓掌，环球国际的商业模式，主体就是商场，由商场延伸到其他，购物，餐饮，娱乐，酒店，住宅等等，商场可以说是重中之重。
　　
　　“酒店方面，我们已经招聘了不少有经验的人才，同时我们也和美国希尔顿酒店达成了全方位的合作，我们已经派出了两批人员去学习，对方也派了人过来指导，内部也在进行各种培训考核，每一位工作人员都要经过考核，考核通过之后才能上岗。”
　　
　　环球国际的酒店，最低都是五星级，最高要达到7星级，要做成全球最高端的酒店，各项要求自然是很严格的，在此之前环球国际没有任何经验，好在林浩把帕丽斯给征服了，作为希尔顿的大小姐，这才有了合作。
　　
　　“商品房住宅方面，现在全国在建的住宅项目有100多个，其中有10几处是别墅项目，主要分布在北上广深，和一些发达的省会城市，我们所有的住宅项目都是高端住宅。
　　
　　因为集团决定暂不对外预售，现在所有房源都处于封闭状态，但是定价，宣传工作已经在启动了。”
　　
　　住宅是公司所有部门里面最赚钱的部门，大部分房地产公司都是靠着住宅项目，虽然很多地产公司搞什么商业综合体，但核心还是为了卖住宅，比如万达，吾悦等等这些商业广场，只是后面万达剥离了住宅项目。
　　
　　“文体娱乐部门，目前已经签约了不少的艺人，同时还投资了不少的电视和电视剧，和环球影业合作的环球影城已经确定落地鹏城，今年我们的目标是加强和各大电视台的合作，签约培养更多的艺人，展开更多的多边合作。”
　　
　　文体娱乐部门也就是环球娱乐，林浩现在都想要把它给独立出来成立一家公司的想法，作为环球国际的子公司就行，这样更有利于环球娱乐的发展。
　　
　　“投资部门，现在主要还是以地产为主，这一年我们投资了不少房地产上下游的企业，包括家居、建材、玻璃、钢铁等等，大约有二十多家公司。”
　　
　　投资部门现在的重要性还看不出来，但是随着经济的发展，会越来越重要，等房地产不行了，可就要靠着投资部门进行多元化转型。
　　
　　林浩想到的就是新能源行业，在18年房地产最巅峰的时候，直接进行整个集团的转型工作，全力往新能源行业发展，电池，汽车，智能驾驶等等。
　　
　　“CBD部门，目前以员工培训为主，招商工作目前正在制定方案。”
　　
　　CBD目前确实没什么事情可以做的，写字楼什么的还要几年才能建成，只能以培训为主，后期建成后的工作重心也是招租。
　　
　　“物业部门，因为项目都还没有交付，目前也是以培训为主，不过我们也在积极联系其他房地产公司和其他小区，争取获得项目。”